岗位职责：
1.负责书店的日常管理和运营、包括人员管理、销售管理、库存管理等；
2.策划和组织各类教育服务活动，提高书店的知名度和影响力；
3.负责销售业绩的达成和提升，制定销售计划和促销策略；
4.管理书店的财务和预算，确保经营状况良好；
5.维护书店的形象和品牌，提高客户满意度。
任职要求：
1.具有教育服务相关专业背景，有相关工作经验者优先；
2.具备较强的管理经验和活动策划能力，能够有效地组织和管理团队；
3.具有一定的销售经验，能够制定有效的销售计划和促销策略；
4.熟悉五险相关政策，能够合理规划员工福利；
5.能够适应每周双休的工作制度，具有较强的工作责任心和团队合作精神。
注：工作地点在芦溪，给予住房补贴。

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