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经常刷抖音，对抖音有一定的了解
没有经验是可以的，没有经验是可以的，没有经验是可以的，公司提供全方位的培训，手把手教。
【职责描述】
1.对主播的留存及流水等数据负责;
2.通过内容运营，活动策划，数据分析等过程推动主播成长并对主播投放平台负责;
3.维护粉丝关系，增强粉丝粘度，挖掘用户痛点刺激用户消费;
4.整理和整合管理范围内的主播粉丝信息并对粉丝的增长数据负责。
5.新人主播培养，负责扶持及培训新主播成长为头部主播;
任职要求∶
1、年龄23至38岁，有无相关经验均可，可接受小白。
2. 审美能力、亲和力、沟通表达能力佳。适应能力强，既具备独立思考的能力，也具备良好团队意识。
3. 对泛娱乐领域嗅觉敏锐。熟悉各大直播、短视频平台规则，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。
4. 对数据有一定的敏感程度，能通过后台主播开播数据诊断主播可能存在的问题，及时提出有效改进方案，并执行落地。
工作时间及福利∶
1、工作时间∶每天10∶00-22：00，中午时间灵活，月休4天。
3、节假日福利、生日福利、带薪年假、不定期团队聚餐和奖励;
综合薪资：5000-10000

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